[2020年のデザイナードラフトの開催に関するお知らせ](https://designer-draft.jp/articles/155)
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Q&A
累計の結果
指名数
2件
返答率
100.0%
承諾率
100.0%
提示年収
max :--級
min :--級
平均提示年収
ノービス級
指名の評価 (UU優良評価率:2/2)
高く評価されていると感じた
2票
自分を必要とする理由が伝わってきた
2票
レジュメを読んでくれていると感じた
2票
この会社の魅力が伝わってきた
1票
簡潔かつ明確で要点がわかりやすかった
1票
良くなかった
0票
テンプレートメールのように感じた
0票
指名された理由が不明確だった
0票
求められていることがわからなかった
0票
※複数選択可、累計獲得数を表示しています
過去の入札結果
開催回
指名数
返答率
承諾率
平均提示年収
第4回入札結果
2件
100.0%
100.0%
ノービス級
入札参加回数
1回
会社情報
代表者名
安昌浩
設立年
2016年
資本金
100万円
売上高
4.3円
従業員数
13人
平均年齢
28.0歳
会社HP
https://alismedia.jp/ja/
求める使用ツール・技術
株式会社ALISの文化
スキルアップ
情報発信に前向き
専門書・技術書購入支援
社内勉強会が盛ん
勉強会参加推奨
会社
スタートアップ
経営層がデザインの重要性を理解している
デザイン以外の業務でも評価される
快適さ
Macが使える
ペンタブレットを使用できる
快適な机とイス
フロアが静か
執務スペースにゆとりがある
音楽聞いてOK
リモートワークOK
子育てに理解
服装、髪型や髪色が自由
近所に美味しい店がある
デザイン制作・開発
アジャイル開発
ガントチャート使わない
新規事業に挑戦的
自社制作・開発
新しいツールを意欲的に導入できる
リーンな制作・開発体制である
対面でのコミュニケーションが盛ん
楽しみ
デザイナーもGit使っている風土がある
休みと時間
ワークライフバランスが考慮
共に働く人
登壇者、外部への発信(ブログ、SNS)をしている人が多い
デザイナーとエンジニアの仲が良い
デザイナー同士やデザインチーム内の風通しがいい
選考
面接時スーツ不要
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